单位 |
序号 |
抽查项目 |
检查对象 |
事项 类别 |
检查 方式 |
检查 主体 |
检查依据 |
抽查类别 |
抽查事项 |
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人力资源和社会保障局 |
XH_rsj_001 |
用人单位制定直接涉及劳动者切身利益的规章制度的情况 |
是否按照法律规定建立用工台账，是否包含必要的用工信息并按照规定的期限保存 |
用工3人以上的用人单位（包括个体工商户、企业、民办非企业、社会团体） |
一般检查事项 |
不定时实地核查、网络监测 |
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人力资源和社会保障局 |
《广东省劳动保障监察条例》第二十三条第（一）项。 |
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人力资源和社会保障局 |
XH_rsj_002 |
用人单位建立用工管理台账的情况 |
是否按照法律规定建立用工台账，是否包含必要的用工信息并按照规定的期限保存 |
用工3人以上的用人单位（包括个体工商户、企业、民办非企业、社会团体） |
一般检查事项 |
不定时实地核查 |
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人力资源和社会保障局 |
《广东省劳动保障监察条例》第十四条和十五条、第二十三条第（二）项。 |
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人力资源和社会保障局 |
XH_rsj_003 |
用人单位与劳动者订立劳动合同、约定试用期及其他必备条款、交付劳动合同文本、出具解除或者终止劳动关系证明等情况 |
劳动合同是否订立以及形式、内容是否合法 |
用工3人以上的用人单位（包括个体工商户、企业、民办非企业、社会团体） |
一般检查事项 |
不定时实地核查 |
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人力资源和社会保障局 |
《广东省劳动保障监察条例》第二十三条第（三）项。 |
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人力资源和社会保障局 |
XH_rsj_004 |
用人单位执行最低工资标准、支付劳动者工资、经济补偿金及赔偿金的情况 |
是否遵守最低工资标准，依法支付劳动者工资、经济补偿金及赔偿金 |
用工3人以上的用人单位（包括个体工商户、企业、民办非企业、社会团体） |
一般检查事项 |
不定时实地核查 |
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人力资源和社会保障局 |
《广东省劳动保障监察条例》第二十三条第（四）项。 |
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人力资源和社会保障局 |
XH_rsj_005 |
用人单位遵守有关就业登记备案的规定，以及遵守台、港、澳人员在内地就业和外国人在中国境内就业规定的情况 |
是否遵守法律规定进行就业登记备案以及台、港、澳人员在内地就业和外国人在中国境内就业是否合法 |
用工3人以上的用人单位（包括个体工商户、企业、民办非企业、社会团体） |
一般检查事项 |
不定时实地核查 |
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人力资源和社会保障局 |
《广东省劳动保障监察条例》第二十三条第（五）项。 |
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人力资源和社会保障局 |
XH_rsj_006 |
用人单位遵守女职工、未成年工特殊劳动保护规定和禁止使用童工规定的情况 |
用人单位遵守女职工、未成年工特殊劳动保护规定和禁止使用童工规定的情况是否合法 |
用工3人以上的用人单位（包括个体工商户、企业、民办非企业、社会团体） |
一般检查事项 |
不定时实地核查 |
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人力资源和社会保障局 |
《禁止使用童工规定》（国务院令）第五条、《女职工劳动保护特别规定》（国务院令）第十三条、《未成年工特殊保护规定》第十一条、《广东省劳动保障监察条例》第二十三条第（六）项。 |
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人力资源和社会保障局 |
XH_rsj_007 |
用人单位遵守工作时间和休息休假规定的情况 |
用人单位遵守工作时间和休息休假规定的情况是否合法 |
用工3人以上的用人单位（包括个体工商户、企业、民办非企业、社会团体） |
一般检查事项 |
不定时实地核查 |
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人力资源和社会保障局 |
《广东省劳动保障监察条例》第二十三条第（七）项。 |
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人力资源和社会保障局 |
XH_rsj_008 |
用人单位办理社会保险登记的情况 |
用人单位办理社会保险登记的情况是否合法 |
用工3人以上的用人单位（包括个体工商户、企业、民办非企业、社会团体） |
一般检查事项 |
不定时实地核查 |
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人力资源和社会保障局 |
《广东省劳动保障监察条例》第二十三条第（八）项。 |
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人力资源和社会保障局 |
XH_rsj_009 |
劳务派遣单位、用工单位遵守劳务派遣有关规定的情况 |
劳务派遣单位、用工单位遵守劳务派遣有关规定的情况是否合法 |
用工3人以上的用人单位（包括个体工商户、企业、民办非企业、社会团体） |
一般检查事项 |
不定时实地核查 |
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人力资源和社会保障局 |
《广东省劳动保障监察条例》第二十三条第（九）项。 |
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人力资源和社会保障局 |
XH_rsj_010 |
外国企业常驻代表机构、涉外就业服务单位遵守有关聘用中国雇员管理规定的情况 |
外国企业常驻代表机构、涉外就业服务单位遵守有关聘用中国雇员管理规定的情况是否合法 |
用工3人以上的用人单位（包括个体工商户、企业、民办非企业、社会团体） |
一般检查事项 |
不定时实地核查 |
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人力资源和社会保障局 |
《广东省劳动保障监察条例》第二十三条第（十）项。 |
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人力资源和社会保障局 |
XH_rsj_011 |
职业中介机构、职业技能培训机构和职业技能考核鉴定机构遵守有关职业介绍、职业技能培训和职业技能考核鉴定规定的情况 |
职业中介机构、职业技能培训机构和职业技能考核鉴定机构遵守有关职业介绍、职业技能培训和职业技能考核鉴定规定的情况是否合法 |
用工3人以上的用人单位（包括个体工商户、企业、民办非企业、社会团体） |
一般检查事项 |
不定时实地核查 |
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人力资源和社会保障局 |
《广东省劳动保障监察条例》第二十三条第（十一）项 |
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人力资源和社会保障局 |
XH_rsj_012 |
实习、见习单位遵守有关学生实习、见习劳动保障法律法规的情况 |
实习、见习单位遵守有关学生实习、见习劳动保障法律法规的情况是否合法 |
用工3人以上的用人单位（包括个体工商户、企业、民办非企业、社会团体） |
一般检查事项 |
不定时实地核查 |
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人力资源和社会保障局 |
《广东省劳动保障监察条例》第二十三条第（十三）项 |
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人力资源和社会保障局 |
XH_rsj_013 |
用人单位发放高温津贴和清凉饮料的情况 |
用人单位发放高温津贴和清凉饮料的情况是否合法 |
用工3人以上的用人单位（包括个体工商户、企业、民办非企业、社会团体） |
一般检查事项 |
不定时实地核查 |
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人力资源和社会保障局 |
《广东省高温天气劳动保护办法》第四条第二款、第二十一条、第二十二条 |
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人力资源和社会保障局 |
XH_rsj_014 |
网上用工申报、备案的情况 |
用人单位是否按照要求通过网络的方式如实提供订立劳动合同、工资支付、工作时间、参加社会保险等相关情况和资料 |
用工3人以上的用人单位（包括个体工商户、企业、民办非企业、社会团体） |
一般检查事项 |
不定时实地核查 |
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人力资源和社会保障局 |
《广东省劳动保障监察条例》第十七条第二款 |
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